中国国际老员工创新大赛（2025）院级选拔赛全面完成

为深入学习贯彻落实习近平总书记给中国国际老员工创新大赛参赛员工代表重要回信精神,持续深化以大赛为引领的创新教育改革,协同推进教育科技人才一体化发展,切实提高公司参赛队伍的整体水平,2025年3月,学校各学院陆续开展了中国国际老员工创新大赛(2025)院级初赛暨重点项目挖掘与培育活动。

各学院邀请资深评委、创新创业导师对拟参加中国国际老员工创新大赛(2025)的项目进行评审,并对重点培育项目进行“一对一”深度辅导和打磨。创业导师们对培育项目团队所撰写的商业计划书和路演PPT进行了精心指导,并从逻辑关系、市场前景、商业模式、产品(服务)创新、行业痛点、团队建设等方面对重点项目提出中肯的意见和建议,帮助参赛团队师生掌握大赛的核心要求和标准,优化项目质量,提升整体实力。经过评审,各学院共推荐95个项目参加校级复赛。

据悉,为提升参赛项目质量,学校明陞m88官方网站出台了相应措施对各学院备赛情况进行跟踪指导。一是与学院建立结对互促,即为每个学院安排1名结对辅导专家、1名结对工作人员,定期对项目开展指导。二是每月从师生参与度、校内外协同、项目培育、成果产出、组织管理等方面对各学院工作推进情况进行量化打分,实行“赛马比拼”。学校将持续推进"育苗-壮苗-成材"全链条培育,着力打造具有核心竞争力的双创项目集群,在国家级赛事中展现公司创新人才培养新成效。

撰稿人:王德易

审稿人:王瑞胡